人眾企管-企業招聘(寬城區)
作者:管理員    發布于:2016-07-19 09:31:14    文字:【】【】【

招聘職位一:校長


任職要求:

1、專科及以上學歷,教育、管理類相關專業;

2、了解小學教育市場特點,熟悉小學教育機構運營模式;

3、3年以上工作經驗(包括管理經驗),有豐富的市場營銷、銷售和管理經驗;

4、有良好的溝通技巧、富有團隊合作精神,以結果為導向,執行力強;

5、有強烈的責任心和使命感,能夠承受各種壓力;

 

崗位薪酬及福利

1、薪酬:崗位月度平均收入在5000-7000元之間,表現優秀者月度收入在7000-9000元,每年至少兩次漲薪機會。 
2、福利:帶薪休假、團隊活動、五險、節日福利。


招聘職位二:各科學能教師


任職條件:
1、大專及以上學歷,有學科教學經驗,熟悉小學課程(至少有一對一授課經驗,最好有小班授課經驗,有學能相關授課經驗者優先)個別優秀者,可破格參培

2、溝通能力強:回答問題思維迅速,條理清晰,口齒流利

3、試講情況好:課堂表現力強、控場力強,有教師的基本素質(即授課有氣場,教姿教態好)

4、普通話標準,可有輕微口音

5、對學生有耐心、細心、極富責任心、有愛心

6、對教學有自己的心得:善于觀察學生的問題,并能提出行之有效的解決方案

 

崗位薪酬及福利

1、薪酬:崗位月度平均收入在3000-4000元之間,表現優秀者月度收入在4000-7000元,每年至少兩次漲薪機會。 
2、福利:帶薪休假、團隊活動、五險、節日福利。

 

招聘職位三:財務/出納/審核


任職資格:
1、 會計、財務等相關專業大專以上學歷,有會計從業資格證書;
2、 了解國家財經政策和會計、稅務法規,非常熟悉銀行結算業務;
3、 熟悉會計報表的處理;

4、 善于處理流程性事務、良好的學習能力、獨立工作能力和財務分析能力;

5、 有人事管理工作經驗者優先

 

崗位薪酬及福利

1、薪酬:崗位月度平均收入在3000-3500之間,表現優秀者月度收入在3500-4000元,每年至少兩次漲薪機會。 
2、福利:帶薪休假、團隊活動、五險、節日福利。

 

招聘職位四:學能咨詢師


任職條件:
1、大專以上學歷;2、相應的一年以上工作經驗;3、年齡25-35; 5、形象氣質佳;6、有銷售方面的職業規劃;7、有強烈的銷售欲望和金錢欲望。

五、廣闊的職業發展空間:
1、管理方向:學能咨詢師——銷售組長——銷售主任——營銷校長——區域銷售經理
2、專業方向:學能咨詢師——中級學能咨詢師——高級學能咨詢師——資深學能咨詢師

 

崗位薪酬及福利:

1、薪酬:崗位月度平均收入在3000-4000元之間,表現優秀者月度收入在5000-7000元以上,每年至少兩次漲薪機會。
2、福利:帶薪休假、團隊活動、五險、節日福利、話補。

 

招聘職位五:市場專員


任職條件:

1.大專以上學歷。
2.年市場工作經驗優先。

3.要有吃苦耐勞的精神。

 

崗位薪酬及福利:

1.薪酬:崗位閱讀平均收入在3000-4000 元之間,變現優秀者月度收入在4500-5000元以上,每年至少兩次漲薪機會。

2.福利:帶薪休假,團隊活動,五險,節日福利,話補。

有意者聯系:王先生

聯系電話:0431-81732859    18904307265

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